Ni Bill Gates ni Donald Trump. Sam Altman tiene dos inspiraciones clave que han modificado su forma de hacer las cosas

Durante estos últimos días, Sam Altman nos ha dejado algunas reflexiones bastante interesantes e impactantes, ya que, en primer lugar, el cofundador de OpenAI ha hecho una predicción acerca del futuro en la que asegura que la Inteligencia Artificial (IA) permitirá a todos alcanzar un potencial creativo y productivo sin límites y también ha mostrado su preocupación acerca de la Inteligencia Artificial General (AGI) afirmando que está "cerca de la singularidad, pero no está claro de qué lado".

Aunque Sam Altman es uno de los grandes directivos más populares en la actualidad, junto con su antiguo socio Elon Musk, no sabíamos cuales habían sido sus referentes como líderes empresariales. Pues bien, ahora hemos podido saber que Altman tiene dos inspiraciones clave para dirigir OpenAI y no son ni Bill Gates ni Donald Trump.

Steve Jobs es el gran referente para Sam Altman

Hace unos meses, Sam Altman, el CEO de OpenAI, participó en el podcast '20VC with Harry Stebbings' y realizó unas declaraciones bastante reveladoras acerca de cuáles son sus referentes a nivel de liderazgo empresarial.

Tal como puedes apreciar en el vídeo del citado podcast, el cual te dejamos sobre estas líneas, cuando se le preguntó a Altman por el director de producto de OpenAI, Kevin Weil, este afirmó que era un "líder increíble" y destacó algunas de sus virtudes:

"Disciplina ha sido la primera palabra que me ha venido a la mente. Enfoque, a qué vamos a decir que no, cómo tratar de hablar en nombre del usuario sobre por qué haríamos algo o no haríamos algo...".

Asimismo, Altman aseguró que su equipo intenta ser "riguroso" a la hora de alejarse de "sueños fantasiosos" u objetivos inalcanzables, unas palabras que están claramente influenciadas por la estrategia adoptada por el difunto cofundador de Apple, Steve Jobs.

Una buena prueba de ello es que Walter Isaacson, el biógrafo de Steve Jobs, reveló en el medio Harvard Business Review que, en una reunión con Larry Page, uno de los fundadores de Google, Jobs le dijo de este que "lo primero en lo que hice hincapié fue en la concentración" y que le hizo una recomendación:

"¿Cuáles son los cinco productos en los que quieres centrarte? Deshazte del resto porque te están retrasando".

Así, tras retomar su puesto de consejero delegado en Apple después de ser destituido por el consejo de administración de la compañía unos años antes, Jobs redujo los objetivos de la empresa a una sola meta cada año.

En este sentido, Jobs explicó que, mientras muchas compañías elaboran una lista con los 10 objetivos que quieren alcanzar en un año, las "empresas inteligentes" reducen esa lista únicamente a "tres o cuatro puntos" como mucho:

"Así es como lo hago yo. Cojo una hoja de papel y digo: Si mi empresa solo puede hacer una cosa el año que viene, ¿qué es? Literalmente, dejamos de hacer todo lo demás".

Asimismo, otra de las estrategias de Steve Jobs que ha adoptado Sam Altman a la hora de dirigir OpenAI es que para mantenerse centrado en tus objetivos es necesario hacer un "esfuerzo muy consciente" para no decir siempre sí y aprender a decir no, tal como explicó Altman en su serie de conferencias llamadas 'Cómo poner en marcha una startup+ impartidas en la Universidad de Stanford en 2014:

"Sabes que estás diciendo no 97 de cada 100 veces".

Esto es así porque durante la Conferencia Mundial de Desarrolladores de 1997, Steve Jobs afirmó que "centrarse consiste en decir no" y este no el único gran directivo que ha abrazado este mantra, ya que una de las frases más recordadas del inversor y empresario estadounidense Warren Buffett es la siguiente:

"La diferencia entre la gente de éxito y la gente de éxito de verdad es que la gente de éxito de verdad dice no a casi todo".

Por lo tanto, está bastante claro que Sam Altman se ha inspirado sobre todo en Steve Jobs y un poco en Warren Buffett para modificar su manera de hacer las cosas en OpenAI.